HOW IT WORKS
売り場のミカタは、現場で働くキャストと、売場を任せる企業を、
研修と評価アーカイブでつなぐプラットフォームです。
三者すべてが恩恵を受ける「三方善」を仕組みにしました。
─ 三方善 ─
壱
キャストへ
応募・登録は無料。研修で接客力を磨き、現場で受けた評価が永続的なアーカイブになる。働けば働くほど、信頼と給与が積み上がります。
弐
企業へ
百貨店プロ監修の研修を修了したキャストだけ。接客評価・勤怠・指名いいねが見えるから、安心して採用できる。労務・賃金立替も当社で完結。
参
業界へ
雇用・教育・評価の循環を業界横断の仕組みに。一店舗では生まれない品質が、プラットフォーム全体で底上げされていきます。
─ FLOW ─
01
登録
キャストはLINEから無料登録。企業はアカウント開設。応募・出募ともに研修必須ではありません。
02
応募 / 募集
キャストは案件を選んで応募。企業は要件を出して候補を待ちます。
03
採用決定
企業が候補を選定。採用が決まったキャストには、最低限スタンダード研修(約10分)の受講をお願いします。
04
現場稼働
労務・契約・賃金立替は当社で完結。キャストは現場で接客、企業は売場運営に集中できます。
05
評価アーカイブ
終了後、企業がキャストを5段階評価(接客・勤怠・いいね)。評価は永続的に積み上がり、次の案件で信頼となり、給与上乗せにつながります。
─ TRAINING ─
百貨店プロ研修担当者 監修の4階層研修。
修了するごとに★バッジが増え、給与が上乗せされます。
Lv.1
スタンダード
ベース
採用後必須
Lv.2
アドバンス
+5%
任意
Lv.3
エキスパート
+10%
任意
Lv.4
マスター
+15%
任意